第1135章 好莱坞计划重启

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    小凤正在那吐槽这叫什么事,结果织田哲郎就走进了厨房,小凤今天做饭的速度有点慢,织田哲郎有点不满意了,好不容易把囡囡哄睡了,正好趁着这个机会吃饭,如果再这么耽误下去了估计那边囡囡醒了他这边也不一定能吃得上饭,离开韩国已经进入倒计时的织田哲郎特别珍惜跟囡囡在一起的时间。

    好吧,刚刚才觉得自己很厉害的小凤瞬间又成了煮夫了,其实相比于很厉害的自己,小凤还是愿意接受自己就是一个普普通通的人,青春年少时小凤不明白老婆孩子热炕头的生活有什么好的,就跟他不理解农妇山泉有点甜这个梗一样,但是真正的体验过后小凤才知道什么人就什么命这句话的深刻含义,胸无大志而且还是懒癌晚期患者的他就普普通通的生活才适合他。

    晚上泰妍一边吃着小凤给她做的夜宵一边说起车太贤的事,不了解情况的S/M把车太贤的事当成了一个非常成功的危机公关案例,当然这种案例虽然值得借鉴但是却不提倡效仿,毕竟在S/M的危机公关组看来这么不计成本的案例是没法用在自家艺人身上的,哪怕金英敏上台后有了些改变,但是S/M的风格还是处处利益为先,要不当初也不会要解散少时当少时众女反抗激烈的时候又把少时踢到了分公司。

    听到泰妍的称赞和感叹小凤还是很爽的,小凤决定不告诉泰妍这件事就是他办的,让暗爽再飞一段时间。

    “老公啊,给我揉揉腿。”吃过饭,泰妍习惯性的抱怨了两句又要长肉后,就毫不客气的把小短腿扔给了小凤。

    “MV不是拍完了吗?还这么累?”这段时间泰妍每天回家的时间是越来越晚,如果再晚点的话泰妍这顿加餐就可以称作是夜宵了。

    “当然了,这可是关系到我们少时未来发展的专辑,不努力怎么可以。”泰妍睁大眼睛看着小凤,一副我不敢相信你居然能问出这种话的样子,随后一想到小凤进了娱乐圈后的各种行为,泰妍又觉得小凤不这么问才不正常,跟小凤一比泰妍又觉得不平衡了,小凤又算不得多天才多妖孽为什么小凤的艺人之路就可以走出这么让人嫉妒的风格。

    有点小不满的泰妍把另一条腿也扔给了小凤,自从怀孕那会享受过小凤的按摩手法后泰妍就爱上了这种福利,按摩对泰妍来说算是福利对小凤来说何尝不是呢,小凤一边按一边感慨金软软这个称呼真不是白叫的。

    小凤本以为这件事到此为止了,没想到第二天一早他到了C-jes,小凤真心不想来,但是也是真心没办法,张勇健和宋允世吵起来了,这种事除了小凤别人真没法解决。

    原因其实很简单,尝到甜头的宋允世觉得完全可以把这项业务开展起来,他真是第一次知道帮艺人解决问题的利润居然这么丰厚,这样狗仔业务陷入瓶颈的宋允世准备开拓一项新的业务。

    张勇健反对也很正常,毕竟这项业务原本算是C-jes的,如果把这项业务单独拿出去,那么刚刚走上发展的快车道的C-jes要靠什么来吸引那些成名的艺人啊。

    第二天一早电视台就把片子剪辑了出来,阿奇尔的作为招人恨,提高了工作效率。

    海丽特意打了个电话给杨瑞。“对方有没有道歉,还你那一百美元?”

    “怎么可能道歉?那家伙明显是故意找我麻烦,现在估计在家乐呢。”杨瑞无所谓道。

    他的语气传到别人耳朵里就成了气愤,海丽哼道:“那么今天晚上7点半,你可以打电话让他看有线体育台的NBA尼克斯专场。”

    “那倒不必了,我晚上还要参加管理层派对。”

    杨瑞觉得不说最好,事后让阿奇尔到网上找视频去。废了一番力气找到,看到的是自己的丑态,那是怎样的心情?

    损失100美刀打个广告太很值,他不后悔搞这么一出“真人秀”。

    你们能对我冷嘲热讽,难道我就不能把事公开?

    自作孽,不可活。

    他也不担心事后被人算计,未来他和阿奇尔这种人的差距会越来越大,想找死他就奉陪。

    晚上,杨瑞到蓝调会所参加派对。吃饭是次要的,大家凑在一起聊天才是关键。他穿了新买的白衬衣蓝西裤,干净利落的白领造型。

    进会场后,厄尼笑着叫住了他。“杰瑞,这位是球队的老板詹姆斯-多兰,我们刚才在谈论你。”

    “你好,多兰先生。”杨瑞不卑不亢,微笑着和其握了握手。

    多兰笑道:“他们说你非常自信,我见过不少华人,有公司员工,也有合作伙伴,你确实出类拔萃。”

    “谢谢,我相信,努力就会有回报。”杨瑞轻松的说。

    “好好干,我欣赏你。”多兰拍了拍杨瑞的肩膀,“昨天有人找麻烦,你能拍下证据,这事做的很有意思。”

    “只要不给球队带来麻烦就好。”

    “哈哈,麻烦的一定不是球队。”

    听多兰这么说杨瑞就放心了,老板不反感,一切都不是问题。

    聚会可以带家属、女伴。格伦-沃尔什带着妻子露西来了。

    露西在一旁看杨瑞和老板聊天,小声说:“他就是你说的那个年轻人吧?真厉害,见了詹姆斯一点不怯场,什么样的华人家庭才能教育出这样的人?”

    “他是个孤儿。”

    “啊?”

    “这小子很古怪,查了他背景我更想不清楚,他底气为什么这么足了。”

    格伦当然想不到杨瑞是重生的,所以无比自信,心理暗示的力量很强大,如果一个人把自己当成神,看到凡人的皇帝,自然不会卑躬屈膝。何况多兰不是皇帝,只是个老板呢?

    等人都到齐,多兰祝酒发言。“在此欢迎新人,预祝尼克斯队这赛季打出更好的成绩,冲击总冠军,感谢各位的努力。”

    开始自由交谈,格伦主动找杨瑞说话,态度变的很亲热。“杰瑞,我正式为之前怀疑你的能力道歉,你是我见过最厉害的年轻人。”

    杨瑞和他握了握手,微笑道:“格伦,我对你从来没有过丝毫反感,我们的目标一致,那就是让这支球队变的更好,很高兴和你一起共事。”

    “我也是。”

    话说开了,两人关系就变的很好,格伦找茬的原因是对尼克斯感情深,怕球队输球。谁能带队赢球,谁就是他的好朋友。他不只是副经理,也是球迷,性格直爽的人是可爱的。

    之后陆续有人找杨瑞聊天,因为夏季联赛,他成了今天的主角。

    派对进行时,体育频道的“尼克斯专访”也播出了。这是一期有关尼克斯队成员的特辑,开篇先放了球星的一些采访。

    球员只有在介绍摇摆人克里斯-米尔斯时比较详细,自由市场开启后,尼克斯从骑士把他挖到阵中,为的是加强2、3号位实力,上赛季场均13.4分6.2篮板2.5助攻1.1抢断0.5盖帽。

    米尔斯的持球进攻能力一般,主要靠中远距离投篮,特点是跑不死,防守积极,连续两个赛季出场时间名列联盟前茅,场均接近40分钟。

    然后,节目开始介绍华人新助教“杰瑞杨”,经过前面的铺垫,很多球迷都被勾起了兴趣,收视率很高。

    节目提到了夏季联赛尼克斯冠军,配合着一些精彩进球集锦,列举进攻数据。一群名不见经传的球员,在杨瑞带领下,攻防都很出色。

    等做好铺垫,表明杨瑞是靠能力加盟尼克斯后,抛出了争议话题——种族歧视。

    杨瑞面对镜头,诉说了自己的孤儿背景,提到以前遇到的一些歧视,最后说:“如果不信,我可以让大家看到证据,今天刚好同期教练开派对,有个非常虚伪、讨厌的家伙硬要我参加。”

    节目变成了真人秀,记者向观众们展示了纽扣摄像机,链接车里的电脑,然后独自去了派对。

    没进门杨瑞就被刁难,在派对待了一会儿,没有一个人和他说过好话,全是讽刺挖苦。节目组剪去了大量无用情节,加上快进等技术,内容变的紧凑,显得派对上那群人更烂。

    在进行过程中,就有很多人打了电台的热线电话表示抗议,举报种族歧视的电话太多了。通常有这种事发生很难取证,这次证据确凿。

    阿奇尔找杨瑞要50美元的时候,完全点燃了人们的怒火,哪怕主角说了自己是尼克斯助教,阿奇尔还是一样猖狂,甚至辱骂了尼克斯管理层。

    无线体育台面向的观众不只是纽约,而是全美。杨瑞出名的同时,阿奇尔也出名了,一种“英国佬必须死”的气氛正在蔓延。

    USC大学的校长刚好看了节目,立即打电话给球队校董事会成员,以及篮球队负责人。

    “大家都上网找尼克斯队的专题节目,看看我们学校篮球队签的是什么人?让那个阿奇尔立即滚蛋,他已经严重影响了我们学校的声誉!”

    五星篮球俱乐部负责人也打电话给助手。“调查一下,到底是谁把教练资格证发给那个阿奇尔的,让他想办法尽快收回。这个人损害了俱乐部的形象。发表声明,力挺杰瑞杨。”

    当晚其他讽刺的杨瑞的人都受到了质疑,幸运的是他们还不算过分,也没有被提到名字和工作单位,但被同事认出的几率不小。

    阿奇尔没有在家看电视,和朋友们出去玩了。他4月应聘成为了USC大学的助教,还没有带过队,正要回学校帮主教练考察入学新人。

    阿奇尔的教练生涯还没开始,就已经走到了尽头。媒体日,又叫媒体见面日,是球员、教练强制性让媒体拍照采访的时间。

    球队人员要接受采访,让媒体拍摄本队的训练,回答提出的问题,基本上是硬性规定,是联盟为了和媒体搞好关系的举措。

    杨瑞到球馆后,和球员们都打了招呼。

    夏季联赛五人和他非常亲近,鲍文、杰克逊、阿特金斯都向他汇报了训练成果,把他视为大腿,打算紧紧的抱住。

    尤因、奥克利、约翰逊等老将点点头就算完事,他们都是高薪球星,虽是球员,骨子里却不太把助教放在眼里。

    NBA教练是带着一群富翁在打球,想让他们信服,并不是一件容易的事。像尤因这赛季的薪水,是杨瑞的200倍。

    通常,媒体日的焦点都是大牌球星,主教练,这次例外,多家媒体的记者一起采访杨瑞,之前的种族歧视事件让全美都知道了他的名字。

    “杰瑞杨,你有信心做好球队第一助教吗?”记者问。

    “有。”杨瑞从心里鄙视这个记者,这就是废话,谁会说没有?

    “有很多人认为尼克斯夏季联赛打的好,是因为球员实力,而不是战术,你怎么看?”记者问。

    “夏季联赛前有人这么说过吗?”杨瑞心想要不是他,这五个人都凑不到一块。“当然,别人怎么看是他们的事,我要做的就是帮助球队赢球,战绩会说明一切。”

    记者问:“你认为尼克斯新赛季会取得什么成绩?”

    “不知道,对手都很强,我们会齐心协力,争取击败那些强大的对手。”

    记者问:“网上,和你同期毕业的教练说你内向,不合群,导致你们关系不好,你有什么想说的吗?”

    歧视事件发生后,为减弱影响,几个教练合伙匿名接受采访,说杨瑞不合群。

    杨瑞微笑道:“找不到工作的时候,有很多人嘲笑我,找到好工作了,开始说我不合群。我想说,同学们,别妒忌,就算我很合群,把你们当亲生儿子一样爱护,又能怎样呢?你们做不了NBA教练是因为没能力,不是因为你们没有一个好爸爸。”

    记者们全就惊了,大新闻啊,这分明就是不吐脏字的谩骂。

    不合群是一定的,但说杨瑞内向没人信,哪个内向的人媒体日敢这么说话?

    杨瑞都敢带着摄像头去曝光,自然不介意补刀。和那帮人关系好有个屁用?他落魄的时候一个个落井下石,难道他发达了,这些混球就会大彻大悟,变成好球?

    他不会故意去树敌,已经是敌人的也没必要客气,更不会和人讲什么真善美。

    像怎么看待球员的问题,杨瑞说的全是好话,包括夏季联赛合作过的五个人,他也夸了一通。做助教,和球员免不了互动,话不能乱说。

    尼克斯季前赛十七人大名单出炉。