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原本大型企业内部出现这种权利争锋,不足为奇,最终的结果,往往也是职位高的人得胜。
但这回情况明显不一样了,明面上诸葛羽是集团总裁,职位最高的经理人,杨迪与他之间的差距,其实很大,一个部门经理,怎么可能叫板集团总裁?
可现实并非如此,在场的诸多高管已经暗暗猜到了,这年轻人职位不高,可是背景厉害,有着赵氏财团的撑腰,诸葛羽与之争斗,还真说不好最终谁输谁赢!
若是一般的股东也就罢了,毕竟诸葛总裁可是有着董事长那一派的人鼎力支持,在集团高管圈子中,也是簇拥者众多。
但问题在于,赵氏财团不是一般的股东,这个国内大财团的能量,众所周知,人脉、财力,都不是一个天云集团能够比拟的。
而且这一次赵氏财团的强大影响力,也是显露无疑,老董事长和诸葛总裁那么如此处心积虑,可最终的结果,却是让赵氏财团狠狠的打脸,然后主动缴械投降!
能够混到这种大型企业集团高管这等地步,在场的人,没有哪个是白痴,已经隐约嗅到了天云集团要变天的气息。
尽管表面上看,老董事长它们依旧有着股权上的优势,再加上中立利益方大部分时候的坚定支持,集团大权,还是在他们这一边,但有些影响力,是看不见的,不能用单纯的股权份额来评估。
比方这一次,就算争到最后,其实谁都看得出来,老董事长他们,依旧有能量将刚才那个变卦的表决否定掉。
可是,他们敢吗?
或许根本就没有选择的余地。
这就是不战而屈人之兵的可怕影响力所在,如果集团主导权真的要开始变天了,那么他们这些高管,或许也得好好思忖一下接下来在公司里处事做人的策略了。
以往大部分高管,都是坚定站在董事长、诸葛总裁这一边的,这颗大树好像有点不稳了,当然,大部分高管,还是会继续选择静观其变……
诸葛羽尴尬落座后,气氛有些压抑,这场会议原本是多余的,若不是因为昨晚叶天峰接到的那个电话,就算赵氏财团发难,也不会召开。
廖婷婷深吸了口气,毕竟也是老职员了,虽然愤怒,倒也没有失去理智。
可正当她准备结束会议之际,那个家伙,却是又要有话说了。
但这一次并非针对谁,杨迪的想法简单明了,他淡淡道:“我希望提升世辰唯品的部门编制规格!”
这话一出,整个大会堂,鸦雀无声!
在场的都是管理层,怎么会听不出这家伙是在要求什么,可是……一个才刚成立不到三个月的部门,马上就要求提升编制规格,这真的合适么?
眼下世辰唯品有一百多人,团队不算小了,但在天云集团的众多部门中,却不算多么出众,还没有EX手机业务的售后服务渠道部、产品维修保障部等几个围绕EX手机业务打造的“杂役”部门人手多。
甚至,就算在生物医学这块大业务背景下,也比不上原来的自主产品销售部、研发部。
当下世辰唯品的部门编制,最高一个经理,下一级便是几个主管了,随后还有几个组长,然后就是普通职员了。
谁都看得出来,最起码在编制上,新部门还算不上成熟,如果业绩继续保持良好的态势,日后升级肯定是必须的。
如果这个部门今后能够为集团收益挑大梁,甚至还可以继续深化重组,将当前的一些小组拓展成单独的部门。
甚至,整个世辰唯品独立出来,成为集团的一个子公司都未尝不可,总之编制升级的余地很大。
但这些起码也得等一两个财务季度以后,才综合多方面展开讨论啊,这是天云集团以往的惯例!
可眼下,谁都没想到,在刚刚结束一场纷争后,再起波澜,这个得胜的家伙,并不满足那点胜果,还要索取更多。
高台上,老董事长尚鹏军和几名派系内董事的脸色,都是在这一霎,难看到了极点。
他们原以为这小子会见好就收,但没想到,这家伙竟然得寸进尺!
“这不合适!”廖婷婷冷厉直言,瞪了杨迪一眼。
她这么说,并没有人会觉得喧宾夺主,因为以往这类工作,便是由她重点负责的。
董事会秘书在天云集团内是个高管职位,绝非花瓶角色,其实在实际运作中,不亚于集团副总多少,按照公司规定,人力资源总监只向两个人汇报,一个是总裁诸葛羽,一个便是她这位董事会秘书,某种程度上,其实她便是在代表董事会行使直接管理权。
这种企业逻辑跟国外有些相左,但鉴于华夏国没有严明的法律条文给职业经理人太多的大权保障,实际操作中,其实董事会连很多大小事务,都在或明或暗的直接参与,像天云集团这种有代言人模式的企业,国内并不罕见。
廖婷婷的年薪,在集团内部也是位列前茅的,这一点谁都知道!
这个时候,她站出来发声,其实已经代表了公司规则的权威,原本也是代表董事会的意思,就算在眼下这种较量中,那显然也是老董事长他们的想法。
“杨董事,世辰唯品还在发展起跑阶段,当下就谈这个,是不是有些为时尚早?”一名中立的董事,忍不住皱眉道。
意愿上,他们肯定是不乐意赞同这件事的,首先是暂时没这个必要,当前的编制已经足以维持世辰唯品运转,还有就是……扩大编制规模的话,也意味着员工的薪酬支出将暴涨。
给一个宣传组主管和一个宣传总监开出的薪水,能一样么?
他们到不介意这家伙索要更多的薪水,但并不希望杨迪现在就挂一个世辰唯品执行CEO的头衔,总不能让他挂这个头衔,其它部门员工最高却只是一个主管吧?
执行CEO麾下管着一群主管、组长,这还不被外人笑死不可!
总之,扩大编制规模这件事,牵一发而动全身,一弄就是大问题,身为股东,打心底里他们自然不希望多支付薪水。